求められるのは「強さ」ではなく「適応力」!!

感染症や気象変動などの疾病・災害、AIなどテクノロジーの進化など、ビジネスを取り巻く環境は想定外の事象が次々と起こり、将来の予測が困難な時代となりました。それは、これまでのルールや戦い方が通用しないことを意味しています。そんな時代に、組織のリーダーはなにを考え、どう動き、いかに導けばよいのか――。
本書は、「今、起きている変化にリーダーが持つべき６つのマインドセット」「優れたリーダーが大事にしている６つのこと」「テレワークを成功に導く９つのアクション」など、〝これからのリーダー〟のあるべき姿を提言します。

CHAPTER１ VUCA時代を生き抜くために
CHAPTER２ ダメ上司がメンバーをダメにする
CHAPTER３ 最優秀リーダーが大事にしている６つのこと
CHAPTER４ 対話で始まり対話で終わる
CHAPTER５ テレワークを成功に導く９つのアクション
CHAPTER６ 成長支援

越川慎司（こしかわ しんじ）
　
株式会社クロスリバー代表取締役社長
国内通信会社および外資系通信会社に勤務、ITベンチャーの起業を経て、2015年にマイクロソフトに入社。業務執行役員として最高品質責任者、PowerPointやMicrosoft365などの事業本部長を務める。2017年に働き方改革のコンサルティング会社であるクロスリバーを設立。ITをフル活用してメンバー全員が週休３日を３年以上継続。延べ605社に対して、無駄な時間を削減し社員の働きがいを高めながら利益を上げていく「儲け方改革」の実行を支援。メディア出演や講演は年間200件以上。著書に『超・時短術』(日経BP)、『科学的に正しいずるい資料作成術』(かんき出版)、『ビジネスチャット時短革命』(インプレス)、『働く時間は短くして、最高の成果を出し続ける方法』（日本実業出版社）などがある。定額制オンライントレーニングサービス「Smart Boading」にて特別講座提供中。

http://cross-river.co.jp/